為建設高素質、專業化紀檢監察干部隊伍，今年以來，臨翔區搭臺賦能，著力在錘煉過硬政治素質、履職本領、紀律作風等方面謀實策、出實招，多維度打造紀檢監察“精兵”，助力紀檢監察工作高質量發展。
“賦能計劃”夯實全員培訓基礎。臨翔區紀委監委以理論學習和黨性教育為抓手，以“學理論、學法規、學業務、學紀律”為重點深化全員學習培訓。年初針對各綜合部門和辦案部門的工作性質和特點，廣泛開展調研分析，堅持“缺什么就補什么，什么弱就強什么”的原則，圍繞“補短板、強本領 、提質效”這一目標任務，研究制定全區紀檢監察能力提升培訓計劃，分層分類設置培訓班次，從紀檢監察建議書、政治監督、筆錄制作、問責操作程序、派駐監督等方面按需施教，突出其針對性、實用性和有效性。目前已開展能力提升培訓班9期，“辨析式”業務培訓10期。由領導班子成員及機關各室（部）、各派駐紀檢監察組負責人或業務骨干輪流講課，全面推行“全員培訓＋分眾教學”模式，為不同部門、不同崗位干部量身打造培訓課程，突出全員培訓的針對性、實用性和有效性。
“多元模式”延伸教育培訓觸角。堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神作為“第一主課”，建立“四學聯動”機制，形成多元組合、資源共享和多點開花的教育培訓模式。認真落實“第一議題”制度，制定“每周一學”學習制度，堅持常委班子理論學習中心組帶頭學，舉辦讀書會、學習貫徹黨的二十大精神專題研討班、先進典型教育“道德講堂”，到臨滄籍第一位共產黨員劉御故居、博尚革命烈士陵園和平村鄉紅色教育基地開展革命傳統教育主題黨日3次，從思想上正本清源、固本培元，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。
“情景教學”激發教育培訓活力。優化創新課堂授課形式，通過專題輔導“案例式”、現場研學“體驗式”、情景教學“模擬式”、課堂交流“研討式”等靈活多樣的教學模式，積極調動紀檢監察干部學習培訓的積極性和主動性。組織全區紀檢監察干部開展“嚴管和厚愛”專題研討，“清風”讀書會交流，廉潔故事分享，心得體會交流等活動，到廉政教育基地進行現場研學，依托“活教材”開展“沉浸式”警示教育，組織觀看警示教育片7場次，參加旁聽庭審“現場授課”4場次，開展“學習先進典型、安全“救”在身邊”主題黨日，開展黨性教育、互學互鑒、實操訓練等特色活動，不斷增強吸引力和感染力。
“學用轉化”增強教育培訓實效。堅持抓理論武裝與抓實踐本領雙輪驅動、同頻共振，建立健全全員培訓跟蹤問效機制，加強全流程制度化規范化管理，有效促進學用轉化。制定《“捆綁式”監督執紀監察聯動工作辦法》，建立鄉(鎮、街道)紀(工)委書記列席區紀委常委會會議等制度，全面推行“強化領導和監督、提升案件質量、一線實戰大練兵”三項機制，以“老手+新手”“監督熟手+辦案能手”協同作戰，進行“手把手”教、“實打實”戰，按照“工作就是學習、實戰就是培訓”的理念，全面提升全區紀檢監察干部能力素質和業務本領。今年以來，共選派25名干部參與市級專案，15名鄉鎮紀檢監察干部到機關參與辦案，有效推動紀檢監察干部不斷擦亮理論學習的“底色”，提升解決實際問題的“成色”。
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